リスキリングについて
リスキリングとは、主に企業の従業員が、成長分野の仕事へ就労移行するために新たな分野や職務にて新しいスキルを習得することを指します。
世界中で急速にDXやGXの動きが進む中で業構造の変化や人材不足、人的資本経営へのシフトや自律的なキャリア形成など、ビジネス環境が変化したことによりリスキリングの注目度が高まっています。
◆リスキリングとリカレントの違い
リスキリングでは「企業の変革(主にDX)に必要なスキルの習得」ことに主軸が置かれており、リカレントは「個人のキャリアアップや生涯学習」ことに主軸を置かれているといわれています。
◆リスキリングとアップスキリングの違い
リスキリングとは別の職種の仕事をするために、保有していない新しい知識やスキルを身に付ける取り組みを指します。 そして、アップスキリング(Upskilling)とは同じ職種の中で新たな技術を取り入れスキルを高めていくことを指します。
◆リスキリングをはじめるおすすめのタイミングは?
リスキリングとして学習をはじめる時期に限りはありません。スキルを習得したい内容が明確になり、学習したいと思ったタイミングがおすすめです!
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「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」って?
リスキリングと労働移動の円滑化を一体的に進める観点から、在職者が自らのキャリアについて民間の専門家に相談できる「キャリア相談対応」、それを踏まえてリスキリング講座を受講させる「リスキリング提供」、それらを踏まえた「転職支援」までを一体的に実施する体制を整備します。
引用元 : https://careerup.reskilling.go.jp/
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CGGYM マスターパック 就職・転職プラン
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■受講料の補助対象条件について
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<概要>
・転職などのキャリアチェンジを目指している方
※まずは副業をきっかけに転職を検討している、といった方でも構いません
・企業等と雇用契約を締結している方(休職中の方を含む)
OK:正社員、パート / アルバイト、派遣社員、契約社員など
NG:経営者 / 取締役・役員、業務委託、フリーランスなど
・以下5項目への参加・実施が可能な方
- 補助を受けるために必要な個人情報を含む各種書類提出への協力
- デジタルハリウッドから提供するキャリア相談/面談への参加
- 対象コースの受講し修了する
- デジタルハリウッドから提供するキャリア支援サービスを活用した転職活動の実施
- 就職後のフォローアップに伴う個人情報を含む必要情報等の提出への協力
■受講料補助の条件
・当初補助50%:受講を修了すること (最大40万円)
・追加補助20%:受講修了後に転職が完了し、1年間継続就業した方 (最大16万円)
※補助額は税抜価格に対しての割合となります
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